Pesquisa

A Hiperautomação, tendência tecnológica da próxima década, permite a automatização de tarefas e de processos empresariais através da combinação de Robotic Process Automation (RPA), com outras tecnologias disruptivas como Inteligência Artificial (IA), Machine Learning (ML), Process Mining e Processamento de Linguagem Natural (PLN).

A maioria das organizações reconhece o potencial da automação e está em fase de implementação, mas muitas não têm certeza como evoluir nas primeiras etapas para aproveitar o RPA para transformar toda a organização.

Num estudo recente que desenvolvemos em parceria com o Future for Work Institute constatámos que, apenas 46% dos responsáveis de RH inquiridos nunca ouviram falar de soluções Robotic Process Automation (RPA). Então, o que é isto do RPA e porque é importante para os profissionais de recursos humanos?

Moderado por Bruno Castro – Partner na Zertive Consulting e com a participação de Filipe Morla – Process & Projects | Innovation RPA, Functional Support & Integration na Mota Engil, Ana Gomes – CFO na Medinfar e Sérgio Trindade – CIO na EPAL.