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Em 2022 trabalharemos onde queremos ou onde precisamos de estar. Mas, onde quer que nos encontremos, vamos querer que o nosso posto de trabalho nos proporcione as melhores experiências de criação e colaboração. Nesta sessão, abordaremos como a computação pessoal pode garantir experiências de colaboração inclusivas, para que nenhuma pessoa ou ideia seja ignorada, e como pode apoiar os colaboradores na transição entre diferentes contextos de trabalho.

Considerando todas as alterações na gestão de processos, na forma de trabalhar e na gestão dos recursos humanos..vamos continuar a gerir os postos de trabalho e os seus equipamentos da mesma forma? Nesta apresentação, a HP aborda a gestão tecnológica dos postos de trabalho considerando o impacto da pandemia na forma como fomos obrigados a trabalhar ao longo dos últimos meses, bem como a forma como queremos trabalhar no futuro.

A antevisão da participação da HPE no Directions 2021, por Carlos Leite! Veja a sua flash interview, inscreva-se aqui e faça parte do principal evento de transformação digital em Portugal.

Os desafios mundiais são grandes e a recessão económica resultante da crise pandémica afeta todo o mundo e reforça as clivagens sociais.A contenção destas crises e as soluções só serão possíveis através da colaboração de todos, entidades privadas, públicas e indivíduos.

A HP tem como missão criar tecnologia que melhore a vida das pessoas, organizações e comunidade em todo o mundo. É através da sua estratégia de sustentabilidade que pretendem faze-lo com o menor impacto possível no planeta.

Sabia que: Cerca de 60% das organizações ainda não definiram as suas regras e políticas para o trabalho remoto no período pós pandémico?

Estes novos tempos, tempos de mudança e um contexto desafiante têm contribuído para acelerar a digitalização da sociedade.Carlos Leite, Managing Director na HPE, dá-nos a sua visão para esta fase de transformação digital que vivemos hoje e para o futuro, especialmente para o futuro.

O digital, acelerado pela pandemia, veio deixar claro a necessidade de por em prática novos modelos trabalho, onde o dispositivo de acesso e criação de informação é fundamental para o sucesso das organizações.